O "RelatĂłrio de Emprego e Empreendedorismo de Retornos da China de 2015", divulgado recentemente, mostrou que os retornados retornaram Ă China nas ĂĄreas de trabalho, concentradas nas cidades da primeira vez e nas capitais provinciais, como Pequim, Xangai, Guangzhou e Shenzhen EssĂȘncia
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Diferente da "marĂ© no exterior" hĂĄ mais de dez anos, "ficar na ĂĄrea local apĂłs a graduação" nĂŁo Ă© mais a primeira escolha para os estudantes chineses.Todas as provĂncias e cidades emitiram polĂticas preferenciais para atrair graduados, como fornecer subsĂdios empresariais, subsĂdios Ă habitação e resolver o registro domĂ©stico.De fato, oportunidades domĂ©sticas de emprego e projetos empresariais surgiram sem parar, e o amplo espaço de desenvolvimento Ă© o interesses de longo prazo dos estudantes internacionais que retornam Ă China para se desenvolver.
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Para os graduados do retorno, devemos colocar suas vistas a longo prazo, para baixo -em relação Ă s mudanças ativamente Ă s mudanças no emprego domĂ©stico e no ambiente empreendedor, encontrar suas prĂłprias vantagens e pontos de combinação reais domĂ©sticos e nos esforçar para obter valor pessoal.Embora o salĂĄrio seja alto e baixo, reflete o valor do trabalho atĂ© certo ponto, mas se nĂŁo possui perspectivas de criatividade e desenvolvimento, o significado real do salĂĄrio alto tambĂ©m Ă© muito limitado, muito menos o valor da vida.Como talento retornado, apenas a visĂŁo Ă© mais longa, combine a busca pessoal com as necessidades do paĂs e contribui para a inteligĂȘncia e a sabedoria, podemos retratar a linda imagem da vida.(Zhang Quanlin)
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