jogo de husky siberiano

Serviço de notícias da China, Pequim, 2 de abril (repórter Li Jinlei) recentemente, Xangai, Shenzhen, Shaanxi e outros lugares anunciaram o padrão salarial mínimo.O repórter resolveu e descobriu que, atualmente, os padrões salariais mínimos em Xangai e Shenzhen excedem 2.000 yuan, dos quais o padrão de salário mínimo em Xangai atingiu 2.300 yuan, o mais alto do país. jogo de husky siberiano

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A classificação do padrão de salário mínimo em 2017 foi aberta, e Xangai, Shaanxi, Shenzhen e outros lugares anunciaram recentemente o aumento do padrão salarial mínimo.A partir de 1º de abril, o padrão de salário mínimo em Xangai foi ajustado de 2190 yuan para 2300 yuan, um aumento de 110 yuan; jogo de husky siberiano

A partir de 1º de maio, o padrão de salário mínimo para os salários completos na zona salarial do primeiro tempo de Shaanxi aumentou para 1680 yuan/mês, e o padrão de salário mínimo para horário de tempo não era 16,8 yuan/hora; Trabalhadores de emprego completo O padrão de salário mínimo é aumentado para 2130 yuan/mês, e o padrão de salário mínimo para trabalhadores de emprego não -cheio de tempo é de 19,5 yuan/hora.

De acordo com os "regulamentos de salário mínimo", o padrão de salário mínimo geralmente adota a forma de um padrão salarial mínimo mensal e o padrão salarial mínimo.O padrão salarial mensal mínimo é adequado para trabalhadores de emprego completo, e o padrão de salário mínimo é adequado para trabalhadores de emprego não -cheio de tempo.Diferentes áreas administrativas dentro do escopo de províncias, regiões autônomas e municípios podem ter diferentes padrões de salário mínimo.

O salário mínimo em Xangai é o mais alto do país

Um repórter do chinanews.com resolveu e descobriu que, atualmente, o padrão salarial mínimo do mês de Xangai é de 2.300 yuan, que é o mais alto do país.

Deve -se ressaltar que o "conteúdo de ouro" do padrão de salário mínimo em Xangai é maior.De acordo com as disposições de Xangai, o padrão salarial mínimo do salário mensal não inclui os prêmios de seguro social e os fundos de previdência de moradias pagos pelos trabalhadores de acordo com a lei, e o empregador pagará separadamente.A mão -de -obra estende o salário de horas extras do horário de trabalho, subsídios de trabalho em ambientes de trabalho especiais, como subsídios de classe da meia -noite, subsídios de alta temperatura no verão e ambiente tóxico e prejudicial.

Depois de Xangai, o nível padrão mínimo de salário de Shenzhen ficou em segundo lugar em 2130 Yuan.Atualmente, esses dois lugares são a região em que os padrões salariais mínimos do mês do mês excedem os 2.000 yuans.

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O repórter notou que, nos últimos dois anos, o ajuste do salário mínimo tornou -se cauteloso.De acordo com os dados divulgados pelo Ministério de Recursos Humanos e Seguro Social, um total de 19 regiões foram ajustadas em 2014 e os padrões salariais mínimos foram ajustados. Padrões salariais mínimos.

Este ano, algumas regiões melhoraram o mecanismo de ajuste de salário mínimo.Em fevereiro deste ano, a província de Guangdong emitiu o "Plano de Trabalho para o custo da empresa corporativa corporativa na província de Guangdong", que propôs que é necessário levar em consideração a capacidade de pagar a capacidade das empresas e proteger os direitos mínimos de remuneração do trabalho e interesses dos trabalhadores, melhoram o mecanismo de ajuste padrão mínimo.

Por que o ajuste padrão do salário mínimo?Su Hainan, vice -presidente da Sociedade do Trabalho Chinesa, disse a repórteres de Chinanews.com que a atual economia chinesa entrou em um novo normal, os custos de mão -de -obra aumentaram rapidamente, a pressão corporativa aumentou e os salários mínimos em vários lugares aumentaram em recente em Anos.Nenhum dos dois pressiona a empresa, mas também para garantir os padrões básicos de vida dos trabalhadores e para obter um equilíbrio entre os dois.(sobre)